근무시간단축1 2026 회사가 갑자기 근무시간을 줄인다면? 근로계약 변경과 월급 삭감 기준 하루 8시간씩 근무하던 직장인이 어느 날 회사에서 갑작스러운 통보를 받는 경우가 있습니다."다음 달부터는 하루 6시간만 근무하세요.""요즘 매출이 줄어서 근무시간을 조금 줄여야겠습니다.""직원들 근무시간을 조정할 예정이니 다음 주부터 새로운 근무표를 확인하세요."회사 입장에서는 경영상의 이유로 근무시간을 조정하려는 것일 수 있습니다. 하지만 근로자 입장에서는 근무시간이 줄어드는 만큼 월급도 줄어들 수 있어 걱정이 생깁니다.특히 매달 일정한 급여를 받고 생활하는 직장인이나 근무시간에 따라 월급이 달라지는 시급제 근로자라면 이러한 변화가 더욱 크게 느껴질 수 있습니다. 그렇다면 회사는 근로자의 동의 없이 근무시간을 줄일 수 있을까요?근로계약서에 하루 8시간으로 적혀 있는데 회사가 일방적으로 6시간으로 변경한.. 2026. 10. 27. 이전 1 다음
