분류 전체보기58 급여명세서 보는 법 월급날 통장에 들어온 돈을 보고 생각보다 적어서 급여명세서를 열어봤는데, 기본급부터 각종 수당과 국민연금·건강보험·고용보험·소득세까지 항목이 너무 많아 어디부터 봐야 할지 막막할 때가 있습니다.결론부터 말하면 급여명세서는 ‘지급액 → 공제액 → 실수령액’ 순서로만 보지 말고, 기본급과 각 수당이 제대로 계산됐는지부터 확인해야 합니다. 회사는 임금을 지급할 때 근로자에게 임금의 구성항목과 계산방법, 공제내역 등을 적은 임금명세서(급여명세서)를 서면 또는 전자문서로 교부해야 합니다. 특히 월급이 예상보다 적다면 다음 순서로 확인해보세요.① 기본급 → ② 각종 수당 → ③ 지급총액 → ④ 4대보험 → ⑤ 소득세·지방소득세 → ⑥ 실제 입금액 급여명세서는 단순히 월급을 알려주는 종이가 아니라 내 월급이 제대로 .. 2026. 9. 7. 2026 퇴직금 지급기한은 퇴사 후 14일|안 주면 언제부터 신고할까? 회사를 그만뒀는데 퇴직금이 들어오지 않으면 가장 먼저 궁금한 게 있습니다.“퇴직금은 퇴사하고 며칠 안에 줘야 할까?” 결론부터 말하면 사용자는 근로자가 퇴직한 경우 퇴직금 지급사유가 발생한 날부터 14일 이내에 퇴직금을 지급해야 합니다. 다만 특별한 사정이 있고 근로자와 사용자가 합의했다면 지급기일을 연장할 수 있습니다. 따라서 회사가 일방적으로“우리 회사는 다음 월급날에 줍니다.”“회계처리가 늦어져서 다음 달에 지급합니다.”라고 말하는 것만으로 법정 지급기한이 자동으로 연장되는 것은 아닙니다. 퇴직금이 늦어지고 있다면 ① 내가 퇴직금 지급대상인지 → ② 14일이 지났는지 → ③ 지급기일 연장에 합의했는지부터 확인해야 합니다. 퇴직금 지급기한 한눈에 정리상황확인할 내용 정상적인 퇴직금 지급지급사유 발생일.. 2026. 9. 5. 2026 중도퇴사자 연말정산 어떻게 할까? 재취업·무직·5월 신고 방법 회사를 연말까지 다니지 않고 중간에 퇴사했다면 연말정산은 어떻게 해야 할까요? 결론부터 말하면 퇴사했다고 연말정산을 못 하는 것은 아닙니다.회사는 근로자가 퇴직할 때 퇴직하는 달의 급여를 지급하면서 근로소득에 대한 정산을 하게 됩니다. 이후 같은 해 다른 회사에 재취업했다면 새 회사에서 전 직장 근로소득까지 합쳐 연말정산할 수 있습니다. 반대로 연말까지 재취업하지 않았다면 퇴사할 때 충분히 반영하지 못한 소득·세액공제 항목이 생길 수 있습니다.이 경우에는 다음 해 5월 종합소득세 신고를 통해 누락된 공제를 반영하는 방법을 확인해야 합니다. 따라서 중도퇴사자의 핵심은퇴사할 때 끝나는 것이 아니라, 같은 해 재취업했는지 여부에 따라 다음 절차가 달라진다는 것입니다. 중도퇴사자 연말정산부터 한눈에 정리 퇴사.. 2026. 9. 4. 2026 퇴직금 중간정산 받을 수 있을까? 집·전세·병원비 가능한 조건 총정리 회사에 계속 다니고 있는데 갑자기 목돈이 필요하면 퇴직금을 미리 받을 수 있을까요? 결론부터 말하면 원한다고 언제든 퇴직금을 미리 받을 수 있는 것은 아닙니다.퇴직금은 원칙적으로 퇴직할 때 지급하는 돈이지만, 법에서 정한 특별한 사유가 있다면 퇴직 전에 중간정산을 요청할 수 있습니다.대표적인 경우가 무주택자의 주택 구입·전세보증금, 일정 요건을 충족하는 의료비, 파산·개인회생, 임금피크제, 근로시간 단축, 재난 피해 등입니다. 하지만 여기서 한 가지를 더 알아야 합니다.법정 사유에 해당한다고 해서 회사가 무조건 지급해야 하는 것도 아닙니다.고용노동부는 퇴직금 중간정산에는 근로자의 요구와 사용자의 승낙이 필요하기 때문에 근로자가 요청해도 사용자가 반드시 중간정산해야 하는 것은 아니라고 안내하고 있습니다. .. 2026. 9. 3. 2026 월급 150만원·200만원 4대보험 얼마나 떼나? 실제 공제액 계산 월급이 150만원이면 통장에도 150만원이 들어올까요?그렇지 않을 수 있습니다.4대보험에 가입한 직장인이나 아르바이트생이라면 월급에서 국민연금·건강보험·장기요양보험·고용보험 등이 공제되고, 여기에 소득세와 지방소득세가 추가될 수 있기 때문입니다. https://sehee1001.tistory.com/7 시급 10,320원 월급은 얼마? 2026 최저임금 주휴수당 포함 계산2026년 최저임금은 시간당 10,320원입니다. 그런데 시급만 보고 실제 한 달 월급을 바로 알기는 어렵습니다.하루에 몇 시간 일하는지, 일주일에 며칠 일하는지, 주휴수당 대상인지 등에 따라 실제sehee1001.tistory.com 특히 2026년에는 국민연금과 건강보험 보험료율이 달라졌기 때문에 예전에 계산해 본 금액과 실제 공제.. 2026. 9. 2. 퇴사하는 주도 주휴수당 받을까? 금요일 퇴사·월요일 퇴사 차이 총정리 퇴사를 앞두고 마지막 급여를 확인하다 보면 생각보다 많이 헷갈리는 것이 있습니다. “금요일까지 일하고 퇴사하면 그 주 주휴수당도 받을 수 있을까?”월요일부터 금요일까지 하루도 빠지지 않고 일했다면 당연히 주휴수당이 나올 것 같지만, 실제 판단에서는 마지막 출근일만 볼 것이 아니라 근로관계가 언제까지 유지됐는지를 함께 확인해야 합니다.특히 금요일이 마지막 출근일인 경우라도 퇴직일이 언제인지에 따라 결과가 달라질 수 있습니다. 결론부터 정리하면 소정근로일이 월요일~금요일이고 주휴일이 일요일인 일반적인 경우를 예로 들어보겠습니다.상황마지막 근무근로관계주휴수당 금요일 근무 후 토요일 퇴직금요일금요일까지만 유지미발생금요일까지 근무 후 월요일 퇴직금요일일요일까지 유지발생금요일까지 근무 후 화요일 퇴직금요일월요일까지.. 2026. 9. 1. 이전 1 ··· 4 5 6 7 8 9 10 다음